🏢 직원 채용비용 계산기
월급만 보고 채용하면 놓치는 비용이 많아요. 급여 · 회사부담 4대보험 · 퇴직급여 · 식대 · 상여 · 복리후생 · 입사 초기 세팅비까지 반영해 직원 1명 채용 시 회사가 실제로 쓰는 돈을 계산합니다.
사장님용 · 채용 의사결정 보조
① 기본 인건비
※ 2026년 기본 계산값: 국민연금 회사부담 4.75%, 건강보험+장기요양 회사부담 4.0674%, 고용보험 회사부담 0.9% + 사업규모별 추가 부담률을 반영합니다.
② 식대 · 복리후생
월평균 식대 예상액
260,400원 (12,000원 × 21.7일)
260,400원 (12,000원 × 21.7일)
③ 연간 상여 · 이벤트 비용
명절 상여금 빠른 선택
여름 휴가비 빠른 선택
④ 입사 초기 세팅비
초기 세팅비 빠른 선택
1인 월 반복비용0원
전체 월 반복비용0원
첫해 총비용0원
2년차 예상 연간비용0원
연봉 대비 실제 연간비용0배
| 항목 | 1인 기준 | 전체 기준 |
|---|
※ 월 반복비용은 급여·보험·퇴직급여·식대·기타 월 복지비만 반영합니다. 명절 상여·여름 휴가비·기타 연간 이벤트 비용은 월 반복비용에는 포함하지 않고 첫해 및 2년차 연간 총비용에만 반영합니다.
💬 대표님 설명용 요약
안내
본 계산기는 채용 의사결정을 돕기 위한 간편 계산 도구입니다. 실제 회사 부담액은 보수월액, 보험 적용기준, 업종별 산재율, 비과세 항목, 근로계약, 연장·야간·휴일근로, 연차 및 사내 복지 기준에 따라 달라질 수 있습니다. 최종 의사결정 전 실제 조건을 다시 확인해 주세요.
이용조건
개인 및 업무 참고 목적의 사용은 허용합니다. 다만 계산기 화면·소스코드·계산 구조의 무단 복제, 재배포, 수정 후 재공개, 상업적 이용 및 제3자 서비스에의 전재는 허용하지 않습니다.
본 계산기는 채용 의사결정을 돕기 위한 간편 계산 도구입니다. 실제 회사 부담액은 보수월액, 보험 적용기준, 업종별 산재율, 비과세 항목, 근로계약, 연장·야간·휴일근로, 연차 및 사내 복지 기준에 따라 달라질 수 있습니다. 최종 의사결정 전 실제 조건을 다시 확인해 주세요.
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